今工場で働いていて、人間関係に悩む人はたくさんいると思います。
とくに、性格悪い人が周りにいるとマジで仕事が嫌になりますよね。
しかし実際、工場はその特殊な環境もあって、性格悪い人が多いと言われています。
そこで今回は、
これらを、僕の体験談に基づいて解説していきますね。
工場は性格悪い人が多いと言われる理由
工場に性格悪い人が多いと言われるのは、下記が主な理由。
それぞれ解説しますね。
常にストレスをためてる人が多いから
工場の労働環境は
こんな感じで、一般的にはきついことが多いですよね。
きつい環境で働いてるので、常にストレスをためてる人も多いです。
また工場の周りには何もないことが多いので、ストレスの発散がしにくいんですよね。
普段のストレスを周りに対して当たり散らすような人も結構いるので、性格悪い人が多いと思われてしまいがちです。
コミュニケーションが苦手な人も多いから
工場の仕事はコミュニケーションがあまり必要ないと思われることが多いので、対人関係が苦手な人も多く働いてます。（僕的には結構コミュ力が必要なことが多いと思いますが）
僕が働いていた工場では、例えば話しかけてもまともに返事をしてくれなかったり、目を見て話してくれない人なんかもわりといました。
そんな環境にいたので、工場から全く別の仕事に転職したときは、コミュ力が皆高いなーと感じましたよ。
コミュニケーションをとらないからといって性格が悪いとは限らないと思いますが、あまりいい印象には映らないですよね。
古い世代の人も多いから
工場ではいろんな世代の人が働いていて、とくに中年の男性も多く働いてます。
なので、たとえば飲み会は当たり前だと考えたり、根性論を持っていたりと昔ながらの保守的な考えを持つ人も結構います。
僕が働いていた工場では、労働は美徳だと考える先輩がいました。
そういった考え方が決して悪いとは思わないですが、最近の若い人からすると価値観が合わないことが多くて、性格が悪いと感じることもあるかもしれません。
工場で性格悪い人への接し方
工場で周りに性格悪い人がいるときは、つぎのように接するのがいいと思います。
極力関わらないようにする
性格悪い人とはなるべく距離を置いて、極力関わらないようにするのがいいです。
どうしても業務で関わる必要があるなら、仕事に支障がない程度に最低限だけ関わって、業務時間外では関わらなくてOKだと思います。
話は適当に聞き流す
愚痴や悪口などを言ってくる人がいれば、適当に聞き流すのがいいです。
変に真剣に話を聞いてしまうと、性格悪い人のターゲットになってしまいますよ。
僕は同僚の悪口を言ってくる人がいましたが、無視することはせず、「大変ですねー」みたいな感じで適当に肯定してました
僕が工場で出会ったヤバい人
少しだけ、僕が実際に工場で遭遇したヤバい人を紹介します。
突然キレる
常に不機嫌な感じで、突然キレるおじさんがいました。
僕はそのおじさんとほとんど関わりがなかったのですが、僕が帰りのバスに乗り間違えたときに、さっさと降りろとめちゃめちゃキレられました笑
いつもイライラしてる感じを自分から醸し出していたので、明らかにヤバめな人でした。
同僚の悪口しか口にしない
僕によく話しかけてくれるおじさんがいたのですが、常に同僚の悪口や愚痴ばかりでした。
話しかけてくれるのは嬉しいんですが、マイナスなことばかり聞かされるのでモチベーションが下がって、あまりいいことがありませんでした。
休憩室で下ネタを大声で話す
たくさんの人が休憩してるスペースで、大声で下ネタを話す人もいました。
別に下ネタが悪いとは思わないのですが、たくさんの人が休憩してるなかで大声で話すのは迷惑ですよね。
ちなみに僕の職場は男が多かったので、下ネタなども話やすい環境ではありました。
工場の人間関係が最悪なときの対処法
今働いてる工場の人間関係が最悪なら、つぎのように対処するのがいいと思います。
転職する
他の職種や他の工場に転職してしまうのが、一番おすすめできます。
今の人間関係からは解放されますし、関わる人間も大きく変わります。
僕は工場から未経験の職種に転職したのですが、面倒な人間関係に巻き込まれることは減りました。（とはいえ今の職場でも合わない人はいますが）
とくに未経験の職種に転職したいなら、転職エージェントに頼るのがいいと思います。僕は転職エージェントを使って、工場から今の仕事に転職しました。
工場で働きながら転職するとなると一人では大変なので、サポートしてくれるエージェントがいるとスムーズに転職活動を進めることができますよ。
工場内での部署異動をお願いしてみる
今の仕事を辞めずに、最悪な人間関係を脱する方法は、工場内での部署異動くらいじゃないでしょうか。
大きい工場であれば、部署によって担当する工程が違うので、異動で人間関係がリセットできることもあると思いますよ。
僕も辞めると言い出したとき、一度別の工程を扱う部署に異動してみないかと逆に会社側から提案されたことがあります。
ダメもとでも、部署異動を切り出してみるのも一つの手ですね。
辞めにくい環境なら退職代行を使ってしまうのもアリだと思う
もしも今すぐ工場を辞めたいのに、同僚や上司との人間関係が悪くて直接退職を切り出せないのなら、退職代行サービスを使ってしまうのも手です。
なかなか辞められずにずっと悩むくらいなら、ストレスなくスッっと辞められるほうがいい人も多いと思います。
それに今の時代、退職代行サービスを使うのは恥ずかしいことでもないと思います。
まとめ：工場で人間関係が最悪なら、早めに抜け出そう
工場で働いていて人間関係が最悪なら、早めにその環境から抜け出すべきです。
性格が悪かったり、ヤバい人たちとずっと一緒にいたらこっちまでおかしくなりますし、職場に行くのがますます憂鬱になるだけです。
今まさに悩んでる人がいれば、今回紹介した対処法をぜひ実践してみてくださいね。
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